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weide1946专题召开安全环保工作会 陈景河指出尊视生命是基本的道德和职业修养


本网讯 7月21日,weide1946集团召开安全环保工作会议,陈景河董事长指出尊视生命是基本的道德和职业修养。

weide1946集团董事长陈景河强调,weide1946集团安全体系建设任重道远,企业必须采取坚决有效的安全生产举措,确保安全生产经营落实到位。

陈景河对安全生产工作提出总要求,一是要进一步巩固“生命第一”的安全理念。人的生命只有一次,没有任何东西比生命更重要,要从内心深处敬重生命、敬畏人生,并把它作为一名合格的管理者最基本的道德和职业修养,把这种理念作为各级管理人员的必考题,从而不断强化安全生产意识和素养。二是要全面开展安全生产学习培训,把学习培训作为安全生产的前置条件。要求建立系统化的安全生产学习培训制度和考试制度,从主要领导抓起,考试不合格者不能上岗;培训不到位、摆样子,要对培训处人员进行处罚。三是要系统完善安全生产责任体系。把安全责任落到实处,全面加强安全生产体系建设,加大对管理人员“一岗双责”的责任落实。安全生产主管部门要不断提升自身管理水平,既要懂安全管理,也要责无旁贷担负起体系建设的担子。四是要把外协工程人员全部纳入企业管理体系,切实履行好监管职责,无差别开展安全培训,实施安全生产积分制,改善他们的生产生活条件,让他们安心工作。五是要重视职业健康和生态建设,落实“以人为本”,为员工营造良好的工作环境;同时要做好绿色矿山建设工作,多种树、多造绿,向社会传递矿山发展的新理念。

蓝福生总裁对下半年及今后的安全生产工作作了部署。要求,一要强化认识,加强领导。各单位的“一把手”要强化对安全环保的认识,从内心深处真正敬畏自然、敬畏生命,充分认识到安全环保和生产是相互促进的正相关关系,当安全环保与生产出现冲突时要坚决以安全环保为主,安全环保优先。二是健全体系,打牢基础。健全安全环保管理体系,构建安全环保的长效机制,是抓好安全环保的基础,让安全环保始终处于“可控、在控”状态的本质安全化。具体而言,要做到健全安全风险分级管控和隐患排查治理体系、健全安全环保责任落实和追究体系、健全安全环保监管机构和队伍。三是全员参与,人人过关。要深入实施全员积分制管理,有效整治“三违”,严格实施安全环保培训教育人人过关工程,严格实施误工、轻伤以上事故统计和上报。四是狠抓外协,统一管理。安全生产工作重点在外协单位,加强对外协单位的监管是当务之急也是长久之计。管理好外协单位的关键,就是要把外协单位的安全生产工作纳入企业统一的管理体系,具体要做到:加强资质把关、加强人员进出监管、加强安全教育培训监管、加强交接班监管、加强生产现场安全监管、加强环境秩序监管、加强劳动纪律和劳动时间监管,同时也要把外协单位员工当作自己的员工去关爱,想方设法改善他们的住宿办公生产环境。

企业副总裁谢雄辉对weide1946近年来的安全生产管理现状进行了详细分析,指出了目前存在的问题和缺陷,并就下一步转变观念、加强管控、提升水平提出了系列具体要求。 会议由资金矿业环保与安全总监刘荣春主持,邹来昌、林泓富、方启学、林红英、刘强等出席会议。

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《weide1946报》创刊于1995年1月25日。刊物以独立的立场和客观的报道为基本准则,追求资讯的真实性和可读性,追求言论的稳健性和建设性,以“在这里,读懂伟德”为办报目标,全面先容企业发展情况。
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